QUELLE ASSOCIATION PRÈS DE CHEZ MOI ?

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Lille (59800)

Nord

1	Lille	AMOSEM (ASSOCIATION DE MOYENS ET DE SERVICES MUTUALISES) Donner à ses membres les moyens d'assurer leur pérennité en : mettant à leur disposition des moyens techniques dont notamment actuariels et juridiques, mettant à leur disposition des moyens informatiques, mettant à leur disposition des moyens marketing, leur proposant des services de gestion, y compris comptables et financiers; Plus généralement, en mettant en oeuvre toute communauté de moyens matériels ou non, toute communauté de développement et toute communauté de réflexion qui favorisera la pérennité de ses membres ; au travers de cette mise en oeuvre, l'association a pour vocation première de proposer une coopération élargie entre ses membres
2	Lille	ASSOCIATION DES INTERNES ET ANCIENS INTERNES EN CARDIOLOGIE DE LILLE Association des internes de cardiologie de Lille ; Informer les étudiants ; Partager du contenu pédagogique ; Organiser des événements de travail ou de loisir ;
3	Lille	AMICALE DE LA POLICE LILLOISE Créer, favoriser et promouvoir l'esprit de solidarité, de participation et d'entraide entre ses membres, favoriser l'aide caritative, le secours et l'assistance au profit de ses membres ou de la population face à des situations difficiles ou des évènements graves, oeuvrer aux renforcements des liens d'amitié, de cohésion et de dialogue entre tous les agents du service public et la population , favoriser le développement des sports de compétition au sein du Ministère de l' Intérieur, organiser des compétions sportives dans les différentes disciplines , conformément à la réglementation en vigueur sur la pratique des sports, Organiser des moments de convivialité afin de lutter contre le suicide au sein de la Police Nationale;
4	Lille	IESEG NETWORK Animer un réseau solidaire ; être un accélérateur de carrières ; contribuer au rayonnement de l'IESEG au sein des entreprises ; accompagner les étudiants dans leur projet professionnel
5	Lille	ASSOCIATION DES INTERNES DE MÉDECINE D'URGENCE DE LILLE Représenter et défendre ses membres auprès des institutions locales, des enseignants et des hôpitaux ; promouvoir le DES de Médecine d'Urgence auprès des étudiants et futurs internes en médecine ; suivre le développement et la mise en place de la nouvelle maquette du DES de Médecine d'Urgence ; participer aux réflexions concernant la profession de "médecin urgentiste" ; assurer la cohésion des promotions de DES de Médecine d'Urgence par l'organisation de moments de rencontre intra- et inter-promotion ;
6	Lille	RENFORH-RENCONTRES FORMATION RESSOURCES HUMAINES Faciliter l'émergence et la mise en oeuvre de projets et d'initiatives favorisant le développement des individus à titre professionnel ou personnel ainsi que leur insertion sociale et professionnelle ; ils pourront prendre la forme de rencontres, conférences, séminaires, réunions, travaux de recherches dans les domaines de la formation et des ressources humaines, attributions de bourses, voyage d'études ou tout autre moyen correspondant à l'objet de l'association
7	Lille	ASSOCIATION POUR LA MÉMOIRE DES MORTS DU TRAVAIL Promouvoir la mise en place d'un lieu de mémoire destinée a commémorer le souvenir des travailleurs morts au travail et des victimes de pathologies résultant de conditions de travail pathogènes
8	Lille	ESPACE DES ENTREPRENEURS Favoriser l'insertion sociale et professionnelle de personnes en difficulté ayant un projet de création d'entreprise ;permettre aux porteurs de projets, nécessitant un temps de maturation du projet, de tester leur produit ou service dans un esprit d'entraide et de solidarité, en leur proposant un cadre juridique approprié pour le test en grandeur réelle de la viabilité économique de leur projet et de leurs capacités entrepreuneuriales
9	Lille	SOCIETE DE PHARMACIE DE LILLE Intéresser les pharmaciens au progrès des disciplines scientifiques relatives à leur profession
10	Lille	CLUB DES COMPTABLES DU NOTARIAT DU NORD Créer un lien entre tous les comptables du notariat afin de pourvoir aux problèmes professionnels de chacun ; apporter aide et soutien par la communication, la formation et la création de commission d'étude
11	Lille	UNION REGIONALE DES PROFESSIONNELS DE SANTE MEDECINS LIBERAUX NORD - PAS-DE-CALAIS / PICARDIE Contribuer à l'organisation et à l'évolution de l'offre de santé au niveau régional et notamment à la préparation du projet régional de santé et à sa mise en oeuvre
12	Lille	ASSOCIATION SERVICES TECHNIQUES ET ADMINISTRATIFS POLICE (A.S.T.A.P) De pratiquer une solidarité morale entre tous ses membres
13	Lille	AMICALE DES PRESIDENTS DE CAISSES LOCALES DE CREDIT AGRICOLE MUTUEL NORD DE FRANCE Intervenant uniquement sur le territoire couvert par la Caisse régionale de Crédit Agricole Mutuel Nord de France, d'être un lieu d'échanges et de relation ; de partager les expériences menées par les Caisses locales dans leur action mutualiste ; de mieux connaître le territoire Nord-Pas de Calais, ses spécificités, ses besoins et ses attentes ; d'échanger sur les actions passées, présentes et futures menées par les Caisses locales dans le cadre de la politique mutualiste du Crédit Agricole Nord de France
14	Lille	PLATE-FORME REGIONALE D'AVANCES REMBOURSABLES DES METIERS DE L'ARTISANAT Encourager et favoriser la reprise d'entreprise, et ainsi le maintien et le développement de l'emploi dans le secteur artisanal par l'octroi d'une aide financière sans garantie ni intérêt, soutenir les repreneurs d'entreprises...
15	Lille	ASSOCIATION DES JEUNES SAPEURS POMPIERS DE LILLE BOUVINES Regrouper des jeunes en vue de développer leur esprit de solidarité et leur sens civique ; les initier aux techniques propres aux sapeurs pompiers afin de susciter des vocations ; proposer toutes activités concourantes à leur plein épanouissement ; apporter une formation sportive, théorique et pratique dans le domaine sapeur pompier ; préparer des jeunes à l'examen du brevet national de jeune sapeur pompier
16	Lille	ASSOCIATION DES PERSONNELS DE L'INSPECTION ACADEMIQUE DU NORD Prendre toutes initiatives et procurer toutes facilités dans l'organisation, l'animation et la gestion des oeuvres sociales, culturelles et sportives au profit des personnels de la direction des Services Départementaux de l'Education Nationale du Nord
17	Lille	CLUB VILLE AMENAGEMENT Favoriser, tant en France qu'à l'étranger, la diffusion de savoirs et savoir faire ainsi que le progrès en matière d'opérations d'aménagement, de construction et d'urbanisme
18	Lille	LA RIVIERA TAXIS En vue de faciliter et de développer l'activité économique de ses membres (artisans taxis), d'améliorer ou d'accroître les résultats de cette activité, le groupement a pour objet : la création de services communs, tels que la réception et la répartition des appels clients par l'utilisation d'un réseur téléphonique et d'une manière plus générale, en mettant en oeuvre tous moyens propres à développer l'activité de la profession et à accroitre les résultats de cette activité ; effectuer toutes études et conclure tous marchés ; organiser toutes prospections ; prendre tous contacts ; organiser et/ou participer à toutes manifestations ; passer tout accord susceptible de favoriser la réalisation de l'objet qu'il poursuit dans les limites qu'il comporte
19	Lille	LE CARRE D'OR Rallier les commerçants sur le parvis de la cathédrale de la Treille et ceux voulant la joindre, afin de créer des évènements divers sur le parvis, dans le jardin et les rues avoisinantes, mais aussi prouver que nous sommes plusieurs à vouloir faire des choses pour notre quartier; étant dans des situations difficiles pour certains, notre souhait principal est de faire connaître le parvis de la cathédrale, le jardin, et par ce fait, les commerces avoisinants
20	Lille	FICHIER AMEPI NORD PAS DE CALAIS Offrir aux consommateurs des agences immobilières françaises l'offre la plus large, la diffusion la plus efficace de leur offre ; permettre aux agents immobiliers qui le souhaitent de coopérer pour élargir et développer leur activité commerciale ; et plus généralement, toute actions directe ou indirecte permettant de réaliser ou de renforcer l'objet social
21	Lille	ASSOCIATION DES ANCIENS MEMBRES ELUS DES CHAMBRES DE METIERS DE L'ARTISANAT ET ANCIENS DIRIGEANTS DES ORGANISATIONS PROFESSIONNELLES DE L'ARTISANAT DU NORD-PAS DE CALAIS - A.M.E.C.M.A.N.PDC Poursuivre les liens d'amitié existants entre ses adhérents, anciens membres élus des C.M.A 59 et 62, de la C.M.A.R Nord-Pas de Calais, et anciens dirigeants des organisations professionnelles de l'Artisanat du Nord et du Pas de Calais ; valoriser l'expérience que les membres ont acquise au cours de leurs fonctions et/ou responsabilités, par des missions d'appui et d'échanges avec les nouveaux élus et responsables et par des contacts avec les artisans en exercice et retraités en vue d'une meilleure connaissance des institutions du secteur ; appuyer la présence et la défense des intérêts du secteur artisanal et des artisans eux-mêmes dans les multiples organismes où les intérets du secteur des métiers sont impliqués ou menacés ; organiser des rencontres, des conférences, des actions de loisirs, de culture et de solidarité, et toutes actions tendant au maintien et au respect de la dignité qu'ils ont acquise au service du secteur des métiers
22	Lille	A.T.O.C.A.N. - ASSOCIATION DES TECHNICIENS ET OUVRIERS DU CINEMA ET DE L'AUDIOVISUEL DU NORD-PAS-DE-CALAIS Fédérer les techniciens et ouvriers professionnels de la fiction (long et court métrages, téléfilms, publicités, docu-fiction, clips) et documentaire de la région Nord-Pas-de-Calais dans tous les corps de métier ; être une plateforme conviviale d'échanges entre ses membres par l'intermédiaire de rencontres, du site internet www.atocan.eu (forums de discussions, newsletters..) ; représenter de manière indépendante ses adhérents auprès des institutions et des associations ; mettre en valeur et promouvoir les énergies et compétences régionales auprès des productions qui désirent tourner dans le Nord-Pas-de-Calais ; être un lien entre les techniciens expérimentés et les personnes en voie de professionnalisation
23	Lille	ASSOCIATION DES DRH DES ACADEMIES (A.DRH.A) Accompagnement et valorisation de l'action des Directeurs des Ressources Humaines des académies dans l'exercice de leur fonctions ; suivi et évolution des politiques nationales et académiques des ressources humaines sous tous leurs enjeux, humains, juridiques, organisationnels, afin de faciliter leur mise en oeuvre sur système éducatif ; définition et mise en oeuvre d'une politique d'échanges et de communication entre les DRH de la Fonction publique de l'Etat, les associations des DRH des collectivités territoriales et hospitalières, les associations des Secréraires généraux d'Académies et des directeurs généraux des services des EPSCP ; définition et mise en oeuvre d'une politique de formation professionnelle initiale et continue adaptée aux ressources humaines de l'Education nationale ; défense des intérêts collectifs et individuels des Directeurs des ressources humaines, et notamment l'amélioration de leur statut d'emploi
24	Lille	LOOK MAKE ME UP Se situer dans la perspective d'une accessibilité à tous au conseil en image, aux ateliers de maquillage ; le conseil en image consiste en l'accompagnement individuel d'une personne pour valoriser son image visuelle dans son ensemble (vêtements, accessoires, coiffure, maquillage), dans le but également d'obtenir un emploi en tenant compte du dress code de l'entreprise ; ces prestations se dirigent aussi autant vers les particuliers que les divers organismes comme la mission locale, le pôle emploi ou encore les entreprises, les enseignes de prêt à porter pour leurs salariés et leurs clientèles ; faire de ces prestations qu'elles soient uniques, tenant compte de la personnalité de chacun, leurs besoins et envies
25	Lille	AMICALE DU PERSONNEL NON OFFICIER DU CORPS DE REACTION RAPIDE-FRANCE Resserrer les liens entre tous les personnels non officier du CRR-FR et leurs familles
26	Lille	ASSOCIATION NATIONALE DES AVOCATS A VOCATION RURALE A.N.A.VO.R. Usage de moyens d'exploitation communs ou en commun dès lors que cet usage est susceptible d'avoir une influence significative sur l'exercice professionnel, conformément à l'article 13 du R.I.N., Règlement Intérieur National de la Profession d'Avocats ; formation et information des membres de l'association ; réflexion, communication, adaptation, par des propositions, des réglementations applicables à l'agriculture et à l'agroalimentaire dans les domaines juridiques, fiscal et social ; promotion du droit rural par tous moyens ; organisation et participation à toutes manifestations relatives à l'objet principal
27	Lille	L'ASSOCIATION DES JEUNES MEDIATEURS Faire découvrir les différentes formes de médiation à travers l'Europe afin de développer nos connaissances liées au métier du social
28	Lille	UNION DES COMMERÇANTS DE LA RUE DES POSTES Regrouper les commerçants et les artisans, coordonner leur action afin de mieux faire connaitre leur activité auprès de la clientèle ; représenter et défendre leurs intérêts ; former et informer les sociétaires ; animer et promouvoir le quartier en mettant tout en oeuvre pour que le secteur devienne un centre d'attraction agréable et accueillant ; favoriser les échanges entre commerçants et riverains par la mise en oeuvre de diverses opérations
29	Lille	ANIOCA, ASSOCIATION DU NORD D'IMPLANTOLOGIE ORALE ET DE CHIRURGIE AVANCEE Promouvoir les connaissances dans le domaine de la chirurgie buccale et implantaire, et l'élaboration des artifices prothétiques ainsi que la formation aux praticiens et techniciens concernés par ces disciplines ; le but final étant de partager les connaissances acquises dans ces domaines notamment par l'organisation de réunions de travail régulières
30	Lille	CLUB DES ANCIENS DE L'ISCOM LILLE Créer et animer un réseau de professionnels ayant étudié à l'ISCOM Lille
31	Lille	USG HPM - UNION DES SALARIES DU GROUPE HÔPITAL PRIVE METROPOLE Informer ses adhérents sur le groupe HPM, son évolution, ses pratiques ; favoriser le rapprochement, l'écoute et le dialogue entre les salariés des différentes structures du groupe HPM reconnues par l'association pour développer l'entraide et la solidarité entre les adhérents ; mettre à disposition de ses adhérents un espace de parole, de réflexion, d'échanges, de partage des connaissances, d'alerte, d'analyses, sur la vie en entreprise, le droit du travail, les données issues des structures du groupe HPM, les métiers et fonctions pratiqués ; confronter les acquis, les usages en cours, le vécu des salariés dans les différentes structures du groupe HPM reconnues par l'association, pour définir des axes d'amélioration et se donner les moyens d'obtenir ces améliorations ; organiser, au niveau du groupe, l'expression collective de l'ensemble des salariés des différentes structures du groupe HPM reconnues par l'association, en dépassant les clivages syndicaux, les a priori ressentis à la création d'HPM, les querelles de personnes, de structures ou d'instances; donner aux instances représentatives du personnel (CE, CHSCT, DP, NAO) des différentes structures du groupe HPM reconnues par l'association les conseils ou les moyens afin d'élargir et d'optimiser leurs actions et leurs propositions auprès des salariés
32	Lille	TAG (TEST ARCHITECTURAL GRATUIT) Rassembler des personnes souhaitant discuter de thèmes axés sur l'architecture
33	Lille	ASSOCIATION NORDIQUE DES INTERNES, CHEFS DE CLINIQUE ET ASSISTANTS DE STOMATOLOGIE ET CHIRURGIE MAXILLO-FACIALE ANICASEM Promouvoir et défendre les intérêts des internes, chefs de clinique et assistants de chirurgie maxillo-faciale et stomatologie dans le cadre de leur formation universitaire et professionnelle
34	Lille	JUXTA Mettre en oeuvre toutes actions, procéder à tous investissements, développer tous supports utiles à l'activité professionnelle de ses membres dans un esprit de confraternité, de loyauté, de disponibilité, de concertation impliquant une éthique respectueuse de l'indépendance de chacun des membres dans l'exercice de sa profession d'avocat, de sa relation avec la clientèle et de la pratique de son art.
35	Lille	LES MALT'FAITEURS Découverte, fabrication et promotion de la bière artisanale
36	Lille	ASSOCIATION DES SUPPLEANTS DES CONSEILLERS GENERAUX DE L'UNION POUR LE NORD (ASUPN) Apporter aux suppléants des conseillers généraux du groupe Union Pour le Nord et apparentés des formations adaptées à leurs fonctions ; organiser des visites d'équipements ou de structures directement concernés par les compétences départementales ; organiser des réunions d'échanges conviviales
37	Lille	ASSOCIATION DES CHOMEURS ET DOCTORANTS DU C.E.R.A.P.S Veiller à la reconnaissance, la défense et l'extension des droits des doctorants et post-doctorans, financés ou non du CERAPS Oeuvrer à l'optimisation des conditions de travail et d'integration au sein des laboratoire des doctorants et post-doctorants Favoriser l'encadrement du travail et la reconnaissance du statut des doctorants enseignants
38	Lille	COMITE DE DEFENSE ET D'ENTRAIDE DES COMMERCANTS NON SEDENTAIRES La défense générale et fiscale et l'entraide des commerçants non sédentaires.
39	Lille	ASSOCIATION REGIONALE DES CONSEILLERS D'ORIENTATION PSYCHOLOGUES DE L'ACADEMIE DE LILLE (ARCOP LILLE) Réunir les adhérents à l'association des conseillers d'orientation psychologues de France de l'académie de Lille, favoriser les échanges et la formation permanente, soutenir et défendre les intérêts nécessaires des conseillers d'orientation psychologues et des services
40	Lille	LES EXPERTS DU SECTEUR PUBLIC Rassembler les experts comptables intervenant dans le secteur public
41	Lille	INTER-PSY Mettre en place une réflexion sur la pratique du psychologue. Proposer des services et des formations liées à la pratique de la psychologie; créer un partenariat avec les différents acteurs dans le champ du psycho-social